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Synthetic Data Engineer (Robotics) para tu equipo

Un ingeniero que genera conjuntos de datos sintéticos con anotación perfecta para entrenar la percepción de tus robots, con Blender, BlenderProc y generación procedimental de escenas.

Tecnologías y competencias habituales

  • Generación procedimental 3D
  • Blender
  • BlenderProc
  • Python

También lo buscarás como synthetic data engineer, ingeniero de generación procedimental 3D, especialista en BlenderProc y ingeniero de datos simulados.

Qué hace un ingeniero de datos sintéticos para robótica

Produce imágenes, nubes de puntos y anotaciones generadas por ordenador para entrenar modelos de percepción. Construye escenas 3D de forma procedimental en Blender y BlenderProc, varía iluminación, materiales, cámaras y posiciones de objetos, exporta etiquetas exactas de segmentación, profundidad y poses, y mide con datos reales si el modelo entrenado generaliza.

Cuándo necesitas uno

  • Tus piezas o productos son nuevos o raros y no tienes miles de imágenes reales etiquetadas para entrenar.
  • Etiquetar a mano cuesta demasiado y las etiquetas tienen errores que degradan el modelo.
  • Tu robot falla en situaciones poco frecuentes, como reflejos o piezas apiladas, que quieres reproducir a voluntad.

Qué distingue a un buen ingeniero de datos sintéticos para robótica

  • Genera variabilidad útil, no ruido: ilumina, texturiza y coloca los objetos siguiendo las condiciones reales de la instalación.
  • Domina Blender por script con su API de Python y BlenderProc, y automatiza la generación a escala.
  • Reduce la brecha entre lo sintético y lo real, combinando datos sintéticos con una muestra pequeña de datos reales.
  • Exporta anotaciones en los formatos que consume el entrenamiento, como COCO, y las verifica automáticamente.
  • Valida el efecto: compara modelos entrenados con y sin datos sintéticos sobre un conjunto de prueba real.

Junior, middle o senior

Junior

Genera escenas a partir de plantillas existentes, ejecuta lotes de renderizado y comprueba que las anotaciones sean correctas.

Middle

Diseña la generación procedimental de un caso completo, ajusta la variabilidad y mide su aportación al modelo.

Senior

Define la estrategia de datos sintéticos de la empresa, la integra con simulación y percepción y gobierna calidad y coste de generación.

Dos formas de trabajar

On Demand

Se suma a tu equipo el tiempo que lo necesites.

Try & Hire

Trabaja contigo y, tras un tiempo, puedes incorporarlo a tu plantilla sin costes.

¿Necesitas un equipo entero? Mira los Agile Squads.

Preguntas frecuentes

¿Los datos sintéticos sustituyen a los reales?

Rara vez por completo. Lo habitual es entrenar con muchos datos sintéticos y afinar o validar con una muestra de datos reales. Así se obtiene cobertura de casos raros sin perder fidelidad.

¿Blender o un motor como Unity o Unreal?

Blender con BlenderProc es muy flexible para generar imágenes fotorrealistas por lotes. Unity y Unreal ofrecen simulación interactiva en tiempo real. Para datasets de percepción suele bastar Blender; para escenarios dinámicos, un motor de juego o Isaac Sim.

¿Qué diferencia hay con un anotador de datos?

El anotador etiqueta datos reales a mano. El ingeniero de datos sintéticos crea datos con etiquetas perfectas y automáticas. Ambos perfiles se complementan: lo real sirve para validar y lo sintético para cubrir volumen y casos raros.

¿Puedo incorporarlo después a mi plantilla?

Sí. Con la modalidad Try & Hire trabaja contigo y, tras un tiempo, puedes incorporarlo a tu plantilla sin costes.

¿Cómo se factura?

Pagas por el trabajo realmente efectivo: solo las horas trabajadas. La selección, las bajas, las vacaciones y las sustituciones corren de nuestra cuenta.

¿Trabaja en remoto o en nuestras oficinas?

Como lo necesite tu equipo: en remoto, en híbrido o presencial, en España.

Cómo llega un perfil a tu equipo

Vendemos calidad: preferimos presentarte a una persona que encaja antes que a cinco que no.

De cada 20 candidatos que evaluamos, te presentamos a uno.

  1. Nos cuentas qué necesitas

    El perfil, el nivel, las tecnologías y cómo trabaja tu equipo.

  2. Validamos a la persona

    Nuestro equipo técnico revisa su conocimiento real, también cómo trabaja con IA. De cada 20 candidatos, pasa uno.

  3. Te la presentamos

    Conoces a la persona antes de decidir. El 93 % de nuestros clientes contrata a la primera que le presentamos.

  4. Empieza en tu equipo

    Pagas solo las horas trabajadas. De la selección, las bajas, las vacaciones y las sustituciones nos ocupamos nosotros.

Cuéntanos qué quieres construir

No hace falta que lo tengas todo claro. Con una idea y el problema que quieres resolver nos basta para empezar.

  1. Leemos tu proyecto. Lo revisa alguien del equipo técnico.
  2. Te llamamos. Una conversación corta para entender tu negocio y tus datos.
  3. Te enviamos una propuesta. Con alcance, equipo y presupuesto cerrados.
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