Junior
Dibuja esquemáticos y placas sencillas con revisión de un ingeniero sénior y apoya en las pruebas de laboratorio.
Un ingeniero electrónico que diseña la placa de tu producto: esquemático, PCB, selección de componentes y pruebas, con Altium, KiCad u OrCAD, pensando en fabricación y certificación.
Tecnologías y competencias habituales
También lo buscarás como hardware engineer, diseñador de PCB, ingeniero de diseño electrónico y ingeniero de hardware.
Diseña el hardware de un producto electrónico. Define la arquitectura, selecciona componentes, dibuja el esquemático y la PCB en Altium Designer, KiCad, Eagle u OrCAD, simula alimentación y señales, prepara los ficheros de fabricación y valida los prototipos con instrumentación, hasta dejar el diseño listo para producir y certificar.
Dibuja esquemáticos y placas sencillas con revisión de un ingeniero sénior y apoya en las pruebas de laboratorio.
Diseña una placa completa de principio a fin, la valida y la entrega lista para fabricar.
Define la arquitectura de hardware de un producto o una familia, lidera la certificación y gestiona la relación con fabricantes.
Se suma a tu equipo el tiempo que lo necesites.
Trabaja contigo y, tras un tiempo, puedes incorporarlo a tu plantilla sin costes.
¿Necesitas un equipo entero? Mira los Agile Squads.
Altium es la herramienta profesional más extendida en empresas; KiCad es abierto y ha madurado lo suficiente para muchos productos; OrCAD se usa en entornos con flujos de simulación consolidados. Lo importante es que el diseño sea mantenible por tu equipo.
Diseña para cumplirla y prepara las pruebas, como las de compatibilidad electromagnética y marcado CE. Las pruebas formales las hace un laboratorio acreditado, y el ingeniero acompaña el proceso y corrige lo que falle.
Sí. Es un encargo frecuente: se buscan sustitutos, se adapta el diseño y se revalida el producto. A veces compensa aprovechar la ocasión para reducir coste o mejorar la fiabilidad.
Si la placa lleva microcontrolador, sí. Lo ideal es que hardware y firmware trabajen juntos desde el principio, porque las decisiones de pines y periféricos afectan a ambos.
Sí. Con la modalidad Try & Hire trabaja contigo y, tras un tiempo, puedes incorporarlo a tu plantilla sin costes.
Pagas por el trabajo realmente efectivo: solo las horas trabajadas. La selección, las bajas, las vacaciones y las sustituciones corren de nuestra cuenta.
Como lo necesite tu equipo: en remoto, en híbrido o presencial, en España.

0 % de rotación, frente al 30-40 % anual anterior

6 semanas hasta publicar la app en las tiendas
Vendemos calidad: preferimos presentarte a una persona que encaja antes que a cinco que no.
De cada 20 candidatos que evaluamos, te presentamos a uno.
El perfil, el nivel, las tecnologías y cómo trabaja tu equipo.
Nuestro equipo técnico revisa su conocimiento real, también cómo trabaja con IA. De cada 20 candidatos, pasa uno.
Conoces a la persona antes de decidir. El 93 % de nuestros clientes contrata a la primera que le presentamos.
Pagas solo las horas trabajadas. De la selección, las bajas, las vacaciones y las sustituciones nos ocupamos nosotros.